Em causa está a atribuição de um apoio financeiro ao empregador, na fase de regresso dos seus trabalhadores à prestação normal de trabalho e de normalização da atividade empresarial, por trabalhador que tenha sido abrangido, no primeiro trimestre de 2021, pelo apoio extraordinário à manutenção de contrato de trabalho ou pelo apoio extraordinário à retoma progressiva de atividade.

Este apoio consiste na atribuição ao empregador de um valor equivalente a uma retribuição mínima mensal garantida por trabalhador, pago de uma só vez.

Os empregadores que reúnam os requisitos aplicáveis podem apresentar a sua candidatura (uma só!) no portal iefponline.

Para mais esclarecimentos sobre esta matéria, consulte o Aviso de abertura do 2º período de candidaturas.

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